事实上林浩确实这个打算。

林俊是个人才，在达康也有一定威望，所有人都服他。

从他要被自己开除，而且还有那么多人求情的份上。

就足以证明他的能力了。

不过，这种人必须要打压。

否则的话，容易不受掌控。

而这个打压，自然是先扬后抑，让对方对自己感恩戴德。

这样做的目的。

就是只需要掌控林俊一个人，就可以将其他高层都掌控了。

如今的达康害群之马都给开除了。

剩余之人，不说对于达康多么的忠心，最少没多大威胁力。

只要可以在掌控的范围内，那么就都可以留下，为达康办事。

林浩视线扫在一众高层的身上，所有人都低头，完全不敢对视。

陈俊则是不断的给自己眨眼色。

但是被一瞪眼。

陈俊顿时缩了缩脖子，嘿嘿一笑，坐了回去。

林浩扫视看眼众人后，道：“如今达康百货我刚拿下来，其实不应该大刀阔斧的进行改革，但是吧，达康百货如今是什么样大家也看见了，濒临破产，整个百货人气稀少，完全没有一点商场的样子。”

“从现在开始，我将进行一系列的改革，而第一件事，就是增强员工培训，对所有的员工进行考核，考核内容也很简单，为期半个月的时间，不符合条件者，通通开除！”

“那这个条件怎么才能算是符合？”林俊问道。

林浩：“很简单，我会拟定一套模板出来，按照这一套模本进行就可以。”

“其实也不是什么复杂的事情，那就是商场还是以服务行列为第一列，那么对于顾客必须要热情洋溢，必须给予顾客们尊敬，决不能懈怠，禀尊着顾客就是上帝的原则。”