第664章 启用洪振铎(1 / 2)

粉色仕途 佚名 1095 字 3个月前
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今年春节,熊起照旧是在两江度过的,而且只给自己放了三天假,就离开津州返回了唐城。

春节假期结束后上班的第一天,熊起召开了市政府常务会议,市政府各组成部门的主要领导,以及政协人大的部分领导出席了会议。

会上,熊起说完今年市政府的工作重点后,说道:“无论是打造文化旅游产业,还是重新规划城区,最终的目的都是提升城市的品位,让城市功能变得更合理,更宜居,从而使城市变得更加有吸引力。吸引力就意味着拥有无限的机会。那是不是以后来旅游的人多了,我的街道变宽了,城市变漂亮了,我们就有吸引力了呢?肯定是。但也只是一方面。更重要的其实是细节。细节决定成败。什么是细节?你的城市变漂亮了,你的治安状况怎么样?经常在大街上能看到打架斗殴,城市再漂亮你愿意来吗?街道变宽了,大家是否遵守交通规则?看到红灯就像没看到一样,行人和非机动车该怎么走怎么走,司机开车不守规矩,这是绝对要改的。坐公交车,车一来,所有人都往上挤,就不能排队吗?这就好比一个人一样,你不要看他头发梳的多整齐,脸洗的多干净,外衣多整洁。你要看他里面的衬衫是不是干净的,内裤是不是经常换洗。两个月不洗澡,外表打扮的再干净也是没用的。一个城市想要变得有吸引力,要方方面面都好,但核心还是人的素质要高,因为所有事情都是要靠人去完成的。一个人受各方面的影响,素质是参差不齐的,有的人自觉,不会随便扔垃圾,可是有的人就是控制不住自己,那我们就要在相应的规章制度上从严去要求。就像对待一个自控能力不强的孩子一样,要强制性的让他在一些事情上养成一种良好的习惯。当他养成习惯以后,你不让他那么做他自己都会觉得不舒服。唐城终究只是一个三线城市,我们不是津州,更不是京天申城这样的一线大城市,我们想要变得有吸引力,变得有竞争力,让人愿意到我这儿来走一走看一看,乃至于是居住投资,我们就是要在细节上比别人做的更多,还要做的更好。所以今年,各个部门,一定要把自己工作范围内的大小事情的细节做好做透。今年对各个部门将施行考核制度,一个季度进行一次考核。比如说交管部门,一个季度内,你所负责的工作没有很大的改善,分管领导你就不要干了。如果两个季度依然变化不大,你这个单位的一把手就不要干了。所有单位的人你一定要清楚一点,你不要把自己看成是个当官的,因为你这个官的本质就是干事。你把事情干好了,你才能在那个位置上。你干不好那我就只能换人……”

会议从早上八点开始,一直开到十二点半才结束。

会后,熊起从会议室里出来,甄惠涵在其身边小声说了几句什么,熊起就回了办公室。

“熊市长。”洪振铎进了熊起的办公室笑道。

洪振铎今年四十七岁,一米八左右的身高,身材健硕,长相称不上帅气,但是很有男人味儿。

“过来坐吧。”熊起坐在沙发上说道。

洪振铎来到沙发前坐了下来,甄惠涵给他倒了杯水,然后退了出去。

“熊市长找我有什么事吗?”洪振铎问道。

“我想向你求证一件事,我希望你能跟我说实话。”熊起说道。

“熊市长尽管问,我保证知无不言,言无不尽。”

“我听说你跟陈志鸿曾经发生过冲突,有这个事吗?”

洪振铎微微愣了一下:“真没想到熊市长连这个都知道。是有这么个事,不过已经是好多年前的事了。”

“你怎么看陈志鸿这个人?”熊起看着洪振铎的眼睛问道。