县里的一把手一高兴就和林厂长多聊了几句，“老林啊，你这些年干的不错！硬是把砖厂从一个冷门单位干成了热门单位，不容易啊！你是怎么做到的？给他们传授传授经验！”

林厂长按捺着心里的激动，面色平静地说，“哪是我的功劳，首先是领导重视，其次是同志们苦干的结果。

我嘛，不过是在小事上多为职工考虑，让他们把砖厂当成家，发挥主人翁精神。”

“你这个主人翁精神就提的很好啊！工人们有干劲儿才能出成绩！说一说，你是怎么为工人们考虑的？”

林厂长一直引以为豪的砖厂食堂，在这时候就派上了用场。

从为职工谋福利的初衷，谈到对砖厂未来的展望，林厂长讲的口干舌燥，一把手听得津津有味。

林厂长以为，一把手会跟他大谈特谈食堂经验，没想到一把手却好奇地问了一句，“你说，承包砖厂食堂的是一位年轻姑娘？了不得啊！这是年轻人的榜样啊！”

“是啊！秦穗姑娘可是我们砖厂的名人啊，人长得漂亮又能干。上了岁数的，争着抢着要把自己家的优秀小伙儿介绍给她，年轻的小伙子喜欢人家又觉得攀不上！”林厂长夸起来秦穗，就和夸起来砖厂食堂一样卖力。

秦穗就是食堂砖厂的标志，砖厂食堂就是林厂长为职工谋福利的代表。

“啊呀老林，你说的我都对你的砖厂感兴趣了，抽空我要亲自到你的砖厂去看看，去你们食堂吃顿饭！小陆啊，你看看我最近的安排，有没有空？”

一把手被林厂长勾起了兴趣，对旁边的陆秘书——陆景明吩咐道。

陆景明马上答复，“一把手，最近两个星期您的安排都是满的。不过，砖厂作为县里优秀单位的代表，我们可以先去砖厂搞个调研，以便您对砖厂做更多了解。”

“嗯！你这个提议很好！”一把手赞赏地看着陆景明，“作为县里的最好的笔杆子，调研这件事就你去做，怎么样？”