没错,和国营企业谈收购就是这样,多少钱不是最重要的,关键是工人的安置问题。
要是安置不好,不光是厂子领导没有办法对下边的工人交待,就是鹿城方面都会有麻烦。
鹿城铝厂也是从无到有,一点点的建设起来的,很多工人从鹿城铝厂成立的时候就在,一代人两代人,人家就在这个企业里边的,你说开除就开除了,那是开玩笑。
除了工人的安置问题,其次才是收购价格问题。
然后是什么勘查的储备量啊,采矿许可权啊,还有安全生产等等方面可能存在的问题。
这铝土矿的转让和普通的企业转让不一样,涉及到的一些问题比较专业,头一天把大概的框架给勾勒出来以后,第二天就一项一项的解决了。
首先是工人问题,这一点毫无疑问,民重公司是会全盘接收的,但是有一部分不符合资质的,年龄超标,或者说有其他问题的人员,民重也会比例不超过百分之十的开除处理。