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第2549章 提前谋划
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安管辖,矿区没必要搞什么双管!我需要的是正府一声令下直接喊到基层分局、派出所民警,而不必再经矿区管委会讨论研究,能做到吗?”

历来上电特色是矿区分局人事归矿区管委会,业务归市公安局。按中国国情业务算个鬼啊,掌握人事话语权才是硬道理,因此矿区分局名义上都在市公安局花名册,实质是矿区管委会直属部门。

八个矿区分局全面划归市局,汪博友当然乐见其成,遂正色道:

“从警务流程和业务管控等角度讲早就该实施了,但上电矿区有其特殊性因此省厅叫了好几年都没能落地,如果市委市正府痛下决心解决这一老大难问题再好不过,市局加班加点也要配合做好协调和调整工作。”

“对!”

白钰抓住题眼,晃了晃手指道,“有些干警在矿区分局一干就是二十年、三十年,跟老板啊矿主啊工程商啊打成一片,晚上吃饭都排着队邀请,轮岗制度沦为摆设,明眼人一看就有问题!加强矿区间横向交流;市县分局之间、县局与矿区之间跨区域交流;三年轮岗是铁律,警官干警都一样!”

汪博友连声道:“具体操作层面没问题……当然了也要在白市长指导下有计划分步骤推进警务系统改革,一口吃不成胖子,哈哈哈哈。”

抚忠县县长陈爱郴和千萍县常务副县长崔月琴都是交流干部,目前都面临选择难题。

陈爱郴从省直机关交流来的今年底期满,从内心讲很想回省城,但前阵子省领导大变动连带着省直机关也有幅度不小的调整,原先作出承诺的领导不在岗了,交流回去一不会提拔二没有位子,最好的安排是正级干副处职岗位即低职高配。留在上电又能如何?县委书记位子满了,且市委书记市长刚刚上任短期内不可能有大动作,继续干一届?老实说有些干不动了,也没干劲和激情。

崔月琴则在市委宣传部和统战部两个部门之间徘徊,常务副县长已经干了七年,正绩说实话一般般,社区出身的女干部抓经济金融挺累的,啥东西都得自个儿钻研方向还不一定对。可副处职平调市直机关也就中层干部,还得受人差遣、做具体工作,想想又不情愿。

白钰也不兜圈子,开门见山道:“你俩的情况留任的话我看态度都勉强,既然勉强不如主动求变……交流到矿区工作怎么样?如果有机会的话。”

陈爱郴愣住,崔月琴到底女同志嘴快,道:

“我们对矿务、矿业都不怎么熟悉,换个新环境固然好,但具体工作插不上手也不行啊,