说道：“当然了，进行批评与自我批评可是我们组织的优良传统，作为一名组织成员，我怎么可能对部长同志有意见呢？你就不用再客气了，直接提出对我的批评意见吧，我一定虚心接受并及时进行改正。”
组织人事部长微笑着说道：“晓平同志啊，我想对你提的意见就是，你光顾着忙手头的工作，而对年轻下属的成长关心不够，有耽误他们进步的嫌疑啊。
你看啊，像你的秘书长胡文霆同志这么优秀的年轻干部，其实早就应该放到更重要的岗位上去锻炼了。
可你呢，只想到他用起来顺手，对你的工作有很大的帮助，却没有仔细的为他的进步和发展多做考虑。
虽然说晓平同志你完全是出于对工作方面的考虑，并没有存在任何的私心，但我们作为一名高级干部，为组织培养后备干部人才，也是一项重要的工作内容，这方面的工作，也丝毫不能掉以轻心。
当然了，晓平同志你是主要负责经济方面工作的，对这些事一时没有考虑到，这也是可以理解的，但我作为组织人事部门的负责人，担负着为组织上选拔和培养人才的重任，却有义务向你进行提醒，希望晓平同志能理解我的苦心。”
组织人事部长的这番话说得绝对是冠冕堂皇，让人挑不出他话中的任何毛病，连主持会议的市委书记听了之后，都不由得微微点了点头，表示对这番话的认可。
蔡晓平不由得在心里暗骂道：“这老狐狸，不知道又在打着什么坏主意，去年我在核心会上提出要对胡文霆进行提拔，当时第一个跳出来反对的就是你，说什么年限没到啦，还需要多一些磨练啦等等，同样也是从你这张嘴上说出来的。
现在倒好，我不吭声了，你反而主动的跳出来说，要给胡文霆提职，这其中必定包含着不可告人的目的。你想在这事当中充当好了，却让我来做这个恶人，告诉你，门都没有。”
想到这里，蔡晓平就微笑着开口说道：“这确实是我工作的疏忽，还好部长同志今天及时向我提出了批评，否则说不定还真会耽误了年轻干部的成长呢。
要不趁今天这个机会，部长同志顺便说说看，组织人事部门对胡文霆同志的岗位调整有什么计划？我也好对些有个准备，毕竟他是我的专职秘书，一旦要从这个岗位上离开，我还得抓紧时间物色一个接替人选不是？”
这时候，市长微微点了点头，表示赞同蔡晓平的意见，并示意组织人事部长现在就说一上组织人事部门的初步意见。
组织人事