。我在大通，才是一个区域的小头头，工资竟然比永恩的销售经理还高了两倍。我低着头，眉头皱起来，苦笑了一声，心里开始盘算要不要接受永恩的这个机会。
杨如玉知道我在苦笑什么，马上说道：“请你仔仔细细看一下，如果业绩完成了，季度末可都是会有一大笔客观的奖金的。”
“说真的，跟我的想象中有太大的差别，这个每月的固定薪水，有点低。”我抬起眼睛看着杨如玉，可我又怕把这份工作搞砸了，有点矛盾。固定工资尚且如此，那佣金呢？百分之几？
“那你期望，你的想象中，是多少？”杨如玉看着我。
我笑了笑，想着，她这话可让我犯难了。一方面，大通那边，让我彻底失望，我已经被人放在砧板上，任人屠宰。而现在我又有那么多的机会和项目，等待我去干，我又是那么的需要钱，我实在不想错过。可是，永恩开出的条件那么低，这让我难以想象。大通的经历，让我对这些所谓的大公司，大領导，产生了质疑和恐惧。我只是想踏踏实实的在一家可靠的公司好好发展，好好挣钱，撑起LIJ。固定工资低，我没有太担忧，而是麦乔总经理说话前后根本不一致。开始是说比同行都高，谁知道比所有同行都低，我想到了以后，利用完了我之后，我会不会遭他一脚踢开，强占了我辛辛苦苦拼来的江山？
我摇摇头，笑而不语。
杨如玉又提醒道：“你期待是多少？”
我说道：“杨经理，跟你说实话吧，我在大通，那时候是湖平市城南办事处的经理，工资就跟你们现在永恩开出的销售经理工资的这个条件相当了。我不是嫌固定工资低，而是我感觉麦总说的话。有点忽悠我的意思。要么就直接说白了，不要说什么比任何同行高。”
我有点生气。
“那我给你加百分之三十。”杨如玉突然说道。然后便开始用电脑修改确认单。
“来吧。”杨如玉甜甜一笑。
我竟然鬼使神差的点点头。
接着，我开始后悔了，我自己的价码开得太低了，应该还有提升的空间的。是不是销售经理这个职位的工资，有一个范围？颜如玉故意提出一个最低的限额，即使现在加了百分之三十，而还是在他们考虑的范围之内。我有点不爽，觉得又被人坑了，我说道：“杨经理，你是不是想通过压低我的工资，向麦乔总经理面前表现一下你自己的能力？让公司觉得你是非常了不起？其实，你的献媚之举很天真。”
杨如玉脸红了一下，急